求める人材

求める人物像(Personality Desired)

電通デジタルは2016年に設立し、現在急成長を遂げています。
自らが能動的に動きチャレンジし、会社とともに成長できる環境があります。
デジタルマーケティング業界は非常に変化が速く、3年後、5年後にはきっとまた新しい環境に変わっていることは間違いありません。
そのスピードに遅れず、能動的に動ける人であればとても楽しい環境です。

もっと上流工程からお客様の課題解決に携わりたい。
戦略立案のみならず、実行支援まで伴走したい。
今までの強みを活かしながら、対応できる領域を拡大していきたい。
デジタルに閉じず、マス広告やプロモーション、クリエーティブ等のプランニングとも連携していきたい。
新しいサービスや新しいソリューションを創ることで、マーケティングのデジタルトランスフォーメーションを実現したい。

そんな熱い想いをもった方々のキャリアアップを支援し続ける環境が電通デジタルにはあります。
私たちと一緒に、マーケティング領域のリーディングカンパニーを一緒に目指しませんか?

電通デジタルのアドバンテージ(Our Attraction)

デジタルマーケティングのリーディングカンパニーへ
電通デジタルは「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合ソリューションを提供することで、他に類を見ないデジタルマーケティングのリーディングカンパニーになることを目指します。
当社はマーケティングコンバージェンス時代を先取りし、テクノロジーとデータ、クリエイティビティ、スピードでマーケティングを革新し、顧客と電通グループの利益に貢献します。
電通グループの中核企業
電通グループを牽引する中核企業として急成長しています。デジタルマーケティングの全ての領域を提供する当社では様々なバックボーンの社員が活躍しており、裁量労働制や20代でのマネージャー登用等、チャレンジできる環境づくりに多々取り組んでいます。
デジタルマーケティングのプロフェッショナルになる
電通デジタルには、様々な才能や専門性・個性を持った各領域のプロフェショナルがそろっています。そんなメンバーとともに、新しいアイデアと新しい技術で、新たなサービスづくりにチャレンジしたいと考える方に、活躍できるポジションと環境を用意しています。
電通グループの中でも、これまでの制度や手法、カルチャーではない、新しい人材、新しい働き方、新しいコーポレートカルチャーで、新たなチャレンジを求めるあなたの応募をお待ちしています。